珲春林业有限公司

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珲林召开冬采冬运工作会全力打好木材生产攻坚战

　　　　　　　　　　　　　　　　关威
　　11月6日，珲春林业局召开2006年度冬采冬运暨安全生产工作大会，局长黄宝山、党委书纪申作利及副局级以上领导、基层各生产单位场长、书记、生产场长、采运技术员和检尺组长参加了会议。
会议总结了去冬今春的生产工作，安排部署了今冬明春的生产工作，公布下发了《关于伐区作业及半产品管理中木材效益流失收缴补偿金的若干规定》、《珲春林业有限公司伐区作业质量管理办法》、《珲春林业有限公司生产调度工作管理办法》和《珲春林业有限公司半产品管理办法》、《珲春林业有限公司关于加强冬采冬运期间安全管理工作的通知》等文件，签订了木材生产责任状，并召开了木材生产工作专业会。总工程师曹永福作了工作报告，局长黄宝山和党委书记申作利分别作了重要讲话。
　　曹永福同志首先回顾了去冬今春生产工作取得的成就和存在的不足，并结合实际，就当前冬采和明春工作进行了科学的安排部署。曹永福在讲话中指出，今冬工作要以“三步走”发展战略为指针，以市场需求为导向，以规范管理为手段，保障安全，真抓实干，奋力进取，为全面完成冬采冬运生产任务，进一步实现木材生产效益最大化而努力。在工作中，一是要加强领导，协调组织，保证生产有序进行。各单位做到场长亲自挂帅，全盘指挥；生产场长亲临一线，靠前指挥；各职能人员落实好包保责任，做到任务明确、责任清晰、监管到位，同时结合伐区作业条件和运材线路状况，合理分配和安排伐区任务、生产、运材和劳动，确保木材生产的顺利进行。二是要加强生产现场管理，提高伐区作业质量。各林场要认真组织学习《伐区作业质量管理办法》，加强岗前技术培训，严格伐区“三级拨交”制度，狠抓“采伐”的源头管理，做到伐区清理要及时到位，进一步提高采伐质量。生产处要分场包保，蹲点跟班，深入一线全面检查伐区作业情况，确保伐区的作业质量和生产的安全。三是要加强合理量造材管理，努力提高木材产品质量。各单位要严格按照量材设计要求执行合理量造材。要成立产品质量管理领导小组，优先设计定制材、特级材，建立奖惩措施，做好监管工作。四是要加强生产调度管理，保证生产组织顺利。各单位要选用责任心强，有一定生产组织能力的人担任专（兼）职生产调度员，充分发挥调度指挥职能，合理组织调配劳力、物资、设备，保证生产各环节有序衔接。五是要加强木材运输管理，保证产品流通顺畅。各单位要认真执行《木材半产品管理办法》有关规定，按照以流为主、流贮结合的生产方式，合理安排各阶段生产任务的运输车辆，与运输单位（个人）签定责任明确的合同书，并做好运输线路的养护工作，确保运输顺畅安全。六是要加强贮木场管理，做好木材的交接验收工作。贮木场要继续提高贮木商品化管理水平，以楞为库，按楞设卡，合理分区排位，实行分级归楞，楞头要齐，楞间无散乱材。局验收站和贮木场要本着公平合理、真实准确的原则对林场的缴库材逐根、逐车检量验收，做好二次改锯，加强出库木材的监督和检查工作。七是要创建节约型林业，提高木材的利用率。各单位要加强道影材、楞底材的管理，并多研究剩余物的利用渠道，提高剩余物的利用率，凡有利用价值的伐区采伐和造材剩余物都要及时集到楞场进行二次利用，不断增加广大职工的收入。八是要加强木材生产的过程管理，全面施行奖惩制度。在木材生产期间，生产部门要按照各项管理办法，采取日常监督指导、平时巡迴检查、月（季）集中检查等方式强化对伐区作业质量和木材半产品质量的管理，及时整改存在的问题，建立相应的约束和激励机制。九是要加强安全生产管理，保证生产正常进行。各林场和有关部门要落实责任，加强安全生产教育和特殊工种的培训，加大监督检查力度，杜绝违章指挥和违章作业，形成人人管安全，人人讲安全的良好氛围。
　　局长黄宝山在会上强调指出，抓好木材生产是林业经营永恒的主题，为此，基层各生产单位要提高认识，落实责任，加强木材生产管护工作，一手抓生产，一手抓资源管护。主管领导和机关各部门要服务基层，深入基层一线了解情况，做好安全检查和监督管理工作。安全和生产部门要抓实外委人员的强制保险，严抓挂靠车辆的问题，狠抓量造材管理和木材生产的监管，做好木材检验培训和特种作业人员的培训考核，提高伐区的作业质量。贮木场要加强归装卸和销售管理工作，严抓木材检验评等和木材二次改锯工作。木材销售要实行竞价机制。林业局拨付的专项资金，要专款专用，增加透明度。各生产单位的场长要增强法律意识，带出好班子、好队伍，形成风气正、作风好，心往一处想、劲往一处使的强大合力。
　　党委书记申作利指出，冬采冬运木材生产工作已经开始，全局上下要积极投身到紧张的工作中去，真抓实干，严抓细管，全面完成生产任务和各项技术指标。各党支部要协调配合好基层，各生产单位要做好安全生产工作。当前和今后一个时期全局上下各级领导干部，要结合创建“政治素质好、团结协作好、工作机制好、经营业绩好、作风形象好”五好班子的要求，求真务实，努力工作，为推进企业经济发展，加快建设和谐林区社会做出贡献。